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न्यू यॉर्क के कोलंबिया विश्वविद्यालय में नेत्रहीन भारतीय-अमेरिकी प्रोफेसर शीना अयंगर पर एक पूर्व छात्र ने लैंगिक भेदभाव के लिए मुकदमा दायर किया था। एलिजाबेथ ब्लैकवेल के अनुसार, अयंगर ने उनसे “महिलाओं को नीचा दिखाने वाले काम” करने के लिए कहा, जैसे उनका मेकअप करना और रेस्तरां बुक करना। मैनहट्टन सुप्रीम कोर्ट में उनके खिलाफ दायर मुकदमे के अनुसार, ब्लैकवेल ने शीना अयंगर के लिए “अनुसंधान सहयोगी” के रूप में काम किया।
न्यूयॉर्क पोस्ट की एक रिपोर्ट में कहा गया है कि 52 वर्षीय अयंगर ने कथित तौर पर ब्लैकवेल को “व्यक्तिगत और सहायक प्रशासनिक और सचिवीय कार्य” करने के लिए कहा। वाशिंगटन स्क्वायर न्यूज के अनुसार, ब्लैकवेल ने एक साक्षात्कार में कहा, “इन कार्यों में अयंगर का मेकअप लगाना और उसकी रोमांटिक तारीखों के लिए रेस्तरां बुक करना शामिल था।”
शीना अयंगर कोलंबिया बिजनेस स्कूल की प्रोफेसर और “आर्ट ऑफ चॉइसिंग” की लेखिका हैं। ब्लैकवेल ने तर्क दिया कि उसके पुरुष समकक्ष ने “किसी भी बाधा का सामना नहीं किया,” सूट का आरोप है।
वाद के अनुसार, आयंगर ने अपने कार्यक्रम समन्वयक के कार्य विवरण से बाहर होने के बावजूद पुरुष सहकर्मी को कई अनुसंधान कार्य सौंपे। ब्लैकवेल ने आरोप लगाया कि उसे कर्तव्यों से दूर रखा गया क्योंकि “वह एक महिला थी,” मुकदमा पढ़ा।
ब्लैकवेल ने मुकदमे में प्रोफेसर पर “लिंग आधारित भेदभाव व्यवहार और प्रतिशोध को परेशान करने” का आरोप लगाया। शिकायत में कहा गया है कि जनवरी 2019 में, कोलंबिया ने ब्लैकवेल को यह कहते हुए बर्खास्त कर दिया कि उसकी स्थिति समाप्त कर दी गई है।
ब्लैकवेल ने दावा किया कि उसका अनुबंध समाप्त होने के बाद, उसे नौकरी मिलना मुश्किल हो गया और उसे कई मानसिक स्वास्थ्य संबंधी मुद्दों जैसे अवसाद, चिंता और अनिद्रा से जूझना पड़ा।
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